中国薪酬调查网 --让大中华区组织和个人之间实现“薪”平“企”和!
C1.3 专业术语解释(二)
按钮图片 基本薪酬部分
项目名称 定义说明(注:以下全部为含税收入)
月度基本(固定)工资(元) 指对该职位单位每月定期以固定现金形式发放的基本收入(不包括补贴性现金收入)
月度固定津贴——是指对该职位单位每月定期以固定现金形式发放的各类津贴





月度通讯津贴 指对该职位单位每月定期以固定现金形式发放的作为通讯的费用,不包括报销费用
月度膳食津贴 指对该职位单位每月定期以固定现金形式发放的用于膳食的固定津贴(其中不包括报销)
月度交通津贴 指对该职位单位每月定期以固定现金形式发放的用于上下班交通的固定津贴(其中不包括报销)
月度住房津贴 指对该职位单位每月定期以固定现金形式发放的用于租用、购买、修缮房屋的固定津贴(其中不包括报销)
月度职务津贴 指对该职位单位每月定期以固定现金形式发放的对于职务特殊性的特定津贴
月度技能津贴 指对该职位单位每月定期以固定现金形式发放的对于特定岗位所要求拥有的特定技能津贴
月度环境津贴 指对该职位单位每月定期以固定现金形式发放的因为被安排在某些艰苦和危险的环境中(如海上)工作所获得的固定津贴
月度轮班津贴 指对该职位单位每月定期以固定现金形式发放的因为轮班而获得的固定补贴
其他 该员工上年度获得的用于其它项目的固定津贴(其中不包括报销)
月度平均浮动收入(元) 指对该职位单位每月定期根据员工绩效、表现等,特别是根据绩效考核结果以现金形式进行发放的报酬,包括月度奖金、提成等。
月度总收入 月度总收入以上各部分之和
季度平均浮动收入(元) 指对该职位单位每季度定期根据员工绩效、表现等,特别是根据绩效考核结果以现金形式进行发放的报酬,不包括月度奖金、提成等。
年中浮动收入(元) 指对该职位单位年中根据员工半年期绩效、表现等,特别是根据绩效考核结果以现金形式进行发放的奖金等报酬,不含月度、季度奖金提成等
年底浮动收入(元) 指对该职位单位年底根据员工全年绩效、表现等,特别是根据绩效考核结果以现金形式当年兑现发放的奖金等报酬,不含月度、季度、年中奖金提成等
年度其他收入(元) 指该职位在以上月、季、年度现金收入之外,来自任职单位年底双薪等其他奖励的现金收入部分
年度总现金收入 以上各部分年度之和
年度非现金收入(元) 指对该职位单位在以上各现金收入之外,年底根据员工全年绩效、表现等,特别是根据绩效考核结果以股票期权等其它有效证券等非现金形式发放的报酬和在当年不能兑现但在以后年份中可以兑现的现金收入部分,以当年年底价值进行现金折算。一般指根据当年业绩和表现而给予的长期激励部分收入
年度总收入 年度总收入(元)=年度总现金收入(元)+年度非现金收入(元)
该职位下一年度总现金收入升降预测 指根据单位情况所预测的该职位下一年度可能的总现金收入(元)
该职位下一年度总收入升降预测 指根据单位情况所预测的该职位下一年度可能的总收入(元)
Tel:86-371-63607666 63605219 63605229  Fax:86-371-63605229  Emailxinchou114@163.com
© 版权所有:中国薪酬调查网  声明:本报告所有数据信息未经准许不得进行拷贝和转载
C1.2 专业术语解释(一) 上一页 上一页 | 下一页 下一页 C1.4 专业术语解释(三)